成都天府新区外包平台公司|外包平台有哪些？哪家好？为企业提供劳务派遣，税务代理，人事管理，薪酬优化，社保代办，员工管理，税务优化，等人力资源管理外包服务

如何低成本的去招聘到员工？

　　低成本的去招聘到员工? 企业发展必定是要有人才支撑的，员工为企业带来产量，但是如今的用工成本也是很高的。那么如何降低成本去招聘到员工呢?下面我们来看看。

　　选择短期招聘的原因：

　　1、企业没有人手做员工招聘工作，一些新开的企业没有人手招聘所以选择代理招聘。

　　2、企业需要的人才数量太多，企业一时之间没有足够的时间招聘到人才所以选择代理人才招聘。

　　3、企业有一些比较难招聘的岗位上招聘经验不足，可以选择专业的代理公司代理企业招聘。

　　短期招聘的优势：

　　代理人才招聘比企业招聘的招聘速度快，招聘效果显注，比较有针对性，还有委托代理公司招聘能让企业节省时间和营运成本等等。总的来说，用工企业选择代理招聘服务来解决企业的用工问题，更节省成本，减少企业HR的工作，招聘质量有保障。

　　企业自己招聘是指企业的HR在一些招聘网上发布招聘信息、去人才市场或者在流动人口比较密集的地方摆招聘点招聘公司员工。

　　代理企业招聘就是企业委托专业的人力资源公司寻找批量的目标人才，劳动者直接与用人企业签订劳动合同，劳动者工作之后与代理招聘公司没人实质性的利益关系。

成都天府新区外包平台公司|外包平台有哪些？哪家好？为企业提供劳务派遣，税务代理，人事管理，薪酬优化，社保代办，员工管理，税务优化，等人力资源管理外包服务

成都社保公积金是怎么缴的？

　　成都社保公积金是怎么缴的?缴纳社保公积金是企业必须要做到事，现在对于个人来说缴纳社保公积金也是很多人想要的，因为他的福利大家都是比较了解了，所以也会珍惜自己能够享受的福利保障，那么成都社保公积金是怎么缴的呢?

成都个人办理社保流程。

　　在成都个人办理社保，拥有成都户籍的人员才能以个人的名义到成都社保局办理社保缴纳。

　　个人办理社保流程：以个人名义到户口所在地社保局申请，只能办理养老保险，医疗保险两种。

　　需要资料包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。

成都公司办理社保的流程。

　　成都企业单位员工的社保是由企业单位界员工办理成都社保的，成都企业社保办理流程是由企业在员工入职三十天之内办理。

　　企业在为员工办理成都社保缴纳之前，首先要进行企业社保登记，企业携带营业执照、组织机构代码证(办理营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人身份证号码、税务登记证到社保中心进行社保登记。进行了社保登记就可以缴纳成都社保办理了。

　　成都新公司办理社保流程：

　　确认公司开立基本户——签订协议——开通社保——网上增员——申报扣款——就业备案登记——单位社保登记证办理——

　　员工社保卡办理。

　　企业/个人办理成都社保的其它方法。

　　企业为员工办理社保是需要企业有社保账户的，有一些小企业为了节省成本不想请一名社保专员来负责员工的广州社保办理。它们都会委托第三方成都人力资源事务外包公司为企业办理成都员工社保的。

　　一些外地到成都创业的创业人员，或者一些自由工作者，他们要想在成都缴纳社保，可以把成都社保挂靠在人力资源公司那里缴纳。

　　企业将自己单位的社保业务交由成都人事外包公司来打理，降低了成本不说，还减少了很多人。

　　以上就是成都社保公积金是怎么缴的?的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回RG皇家视讯人力首页查看