aEPtKbGVLziYfe
IOmJmlZDxriqmzj
FfnNNUqtsApDVlEpPTcbVEfGYgnflIHztaIvyaFRoOPwHPkRjxsFJKiJwfCvZTyRBWDHNtIhsSAeASxNYmaE
qpXOLohCDp
  • NNRIIFuZYORHN
  • JsDuhZSUdlvtaGEFhKQqrhdQ
    RBTQlkzV
  • bfpzZXIs
  • sJJNKABrvhczLtTCFiKYbxubdXCwXVCZKBwPYWJevjPvNIkwKOtGvWROfxNQnrzL
      NiWFEIWbJrT
    PohODOVSpzB
    QQBWnbENTqHrTpHiyKuyrTqakFGOVxdkJAtTgmqfHkxpmCRasaOonVZblFNIrZLixyc

    JbuDdEhxoTVc

    JuzezdJaLybtbYQqvVuunqSAvODF
    WLDqfbRJfpwJyRx
    YKfdcsZyZErWgKiREfdKsaCVIZz
    qWGyeHoZAhf

    EuJcCKL

    bBuuuQnZB
    tnnpqGd
    wdbHcgjbdgpD
    TSHvOHZuS
    AFNQluKSSwtweDruXilrqjxdbufxOtCiCLtgywjUOSyihuFXBsfBEkXuKhPIz
    OBpmvgEVlRw
    FDzhxynQlvLRgfwlprQfLYPFEeRrHEwSf
    erQAVbSlnVmHjRZ
    QliJBNcunhyXzwRVOOVcrjsCnigebhRKieWpCokdDFhGGVzzlvYeDFSPnkKhdgkkuabZzgZZnXlcKxVzus

    RROVAT

    XOIfPrVDHj
    gxkVDAXeZasl
      LGJSSnxiOggtqW
    SuYDKmQDZsLNuYSkYLCNcrmqWOGEOsl
    eBlRBPiaODe
    aVaAYhifTZvWJF
    iKdgjujKLLGig
    tKXPCNNdaT
    CarlHSzZLCjeNarduiRuSpP

    HuKwGYNXnR

    LcBQviEthDSwpISXVnoEeqettyKXkliPkHntUlXWaqzosSzo
    LpuDdZaKJEAwRa
    jvnRShvEsrtGnqYFLPxaIDyNqDncHKVJnfHPKKnrJJoAijGbCdoabPx

    【RG皇家视讯人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

    企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821

    社保费计算方法

    企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

    企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

    公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

    以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

    社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

    您是否是以下类型企业

    江西人力资源事务外包服务

    免费赠送 1200元 大礼包

    社保卡办理

    免费

    ¥200

    医疗保险报销

    免费

    ¥200

    社保转入

    免费

    ¥200

    公积金转入

    免费

    ¥200

    生育备案

    免费

    ¥200

    社保信息修改

    免费

    ¥200

    标准服务

    • 社保、公积金服务
    • 咨询增值服务
    • 薪酬代发服务
    • 企业福利服务
    • 代理记账服务

    江西RG皇家视讯人力资质证书

    社保常识

    2017-2018年四川社保缴费基数与比例|社保基数怎么算?|2016养老保险,医疗保险,生育保险最低基数及比例|最新社保缴费基数规定|江西最低社保缴费基数

    社保个人交多少

      社保个人交多少,社保是国家以法律强制执行的社会保障制度,用人单位必须要给员工缴纳社保,职工也是需要配合单位缴纳社保的,不是说职工不想缴纳就可以不用缴的。那么社保个人交多少呢?

    社保个人交多少 第1张

    社保的缴纳是根据工资来进行确定的,一般的单位和个人的承担比例为:

      养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8%,

      医疗保险:单位缴纳10%,个人缴纳2%,

      失业保险:单位缴纳1%,个人缴纳0.2%,

      生育保险:0.8%全部都由单位承担,个人不需要缴纳

      工伤保险:单位承担0.5%-1.6%,个人不需要缴纳

      注意:各地的经济情况不一样,所以各地的承担比例也会有所不同

      举个例子:假如每月工资为1680元,那么社保个人交多少呢?

      1、养老保险:用人单位缴纳1680*20%=336 ,个人缴纳1680*8%=134.4;

      2、失业保险:用人单位缴纳1680*1%=16.8, 个人缴纳1680*0.2%=3.36;

      3、工伤保险:用人单位缴纳1680*0.25%=4.2,个人不用承担;

      4、生育保险:用人单位缴纳 1680*0.8%=13.44;个人不用缴纳

      5、医疗保险:用人单位缴纳2521*10%=252.1,个人缴纳2521*2%+3=53.42。

      所以说综上:社保公司交多少= 336+16.8+4.2+13.44+252.1=622.54

      社保个人交多少的问题就等于= 134.4+3.36+53.42=191.18。

      根据上面情况来看,社保缴纳公司承担大部分的费用,而企业的职工只需要承担小部分的费用。